为深入学习贯彻新时代共青团工作要求，进一步强化基层团组织建设，压实基层团组织书记履职责任，3月24日下午，太阳集团tyc1382025年度基层团组织书记述职评议考核会议在教三楼521会议室顺利召开。此次会议旨在进一步激发各基层团组织活力，切实提升团支书的履职能力与团务工作的整体效能，总结年度工作经验，查摆存在问题。学工干事胡超、团总支书记唐启正、24级及25级全体团支部书记参加会议。

本次考核坚持客观公正、实事求是、以评促改的原则，采取“现场述职+书面述职”相结合的方式有序开展。会上，24级各班团支书以“工作回顾—成果总结—问题反思—未来规划”为核心逻辑，围绕思想引领、组织建设、服务青年三大维度全面开展履职汇报，重点呈现主题团日活动、社会实践及第二课堂等核心工作落实情况，以数据量化工作成效，整体紧扣我院2025年度共青团重点任务部署与育人使命，充分体现了基层团组织述职评议的标准化要求与严谨务实的工作作风，展现了基层团干部务实肯干、积极作为的责任担当。

最后，团总支书记唐启正作总结发言。他充分肯定了各团支部在2025年度团务工作中取得的成效，同时对下一步工作提出明确要求：一是要持续创新团日活动形式与内容，丰富活动载体，充分调动团员青年的参与热情与主动性；二是要严格规范第二课堂学分认定与活动审核流程，细化工作举措，切实发挥第二课堂育人实效；三是要求全体团支书以身作则、率先垂范，用实际行动引领支部团员凝心聚力，不断提升基层团组织的凝聚力、战斗力与影响力，推动学院共青团工作再上新台阶。

此次会议的成功召开，既是对过去一年基层团务工作的全面复盘与总结，也为25级团支书搭建了学习交流、借鉴提升的平台。下一步，各班团支书将以此次考核为新起点，正视不足、查漏补缺，狠抓工作落实，优化工作方法，不断提升团组织的引领力、组织力和服务力，以更扎实的作风、更有力的举措，推动学院共青团工作走深走实，引领全体团员青年在成长成才道路上展现新作为、作出新贡献。